Varios compañeros asistieron en Barcelona a la manifestación realizada durante la jornada de paro convocada en Teléfonica el jueves 17 de febrero en protesta por los recientes despidos ejecutados por la empresa. Se repartió la siguiente hoja en solidaridad y convocando a la concentración del viernes en L'Auditori.

Adjuntos:

telefonicav1.0.pdf

[hoja despidos telef]

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Unas cincuenta trabajadoras y trabajadores solidarios respaldaron el piquete informativo en la concentración del viernes pasado. Los carteles de fuera del Bar, por un momento, se convirtieron de mentiras que son en proclamas para las huelgas futuras: "los huelguistas somos todas, los trabajadores que no apoyan la huelga son 0" .

Trabajadores solidarios colgaron unas pancartas reclamando "Readmissió" y "Solidaritat" en los laterales de la Sala 1 de L'Auditori en el entreacto.

Se convoca una nueva concentración el viernes 4 de marzo en frente del Bar de L'Auditori a las 19:45h en apoyo a las compañeras y compañeros que llevaran 185 días en huelga.

Adjuntamos la hoja de convocatoria de la próxima concentración. Adjuntamos también la hoja que algunos trabajadores solidarios están repartiendo desde hace unos días.

¡Viva la solidaridad de los trabajadores!

Unes cinquanta treballadores i treballadors solidaris van recolzar el piquet informatiu en la concentració del divendres passar. Els cartells de fora del Bar, per un moment, es van convertir de mentides que són en proclames per les vagues futures: "els vaguistes som totes, els treballadors que no recolzen la vaga són 0" .

Treballadors solidaris van penjar unes pancartes reclamant "Readmissió" i "Solidaritat" als laterals de la Sala1 de L'Auditori en l'entreacte.

Es convoca una nova concentració el divendres 4 de març davant del Bar de L'Auditori a les 19:45h en suport a les companyes i companys que portaran 185 dies en vaga.

Adjuntem la fulla de convocatòria de la pròxima concentració. Adjuntem també la fulla que alguns treballadors solidaris estan repartint des de fa uns dies.

Visca la solidaritat dels treballadors!

Adjuntos:

octavilla laie.pdf

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Al ver que sus amenazas y presiones no disuadían a los huelguistas, LAIE y L’Auditori se han entregado a la difamación de la Huelga colgando estos carteles (cada vez más grandes, van a terminar empapelando todo el cristal…):

Se ha respondido con esta hoja (ver archivo adjunto) que está siendo repartida por los piquetes informativos que se mantienen desde el 1 de septiembre, de lunes a domingo desde las 9 de la mañana hasta que cierra el bar (24h aprox.).

Se ha realizado también sin contratiempos la concentración del viernes con afluencia de trabajadores solidarios de distintos colectivos.

Ha reaparecido también la barra sin licencia en la sala 2, desde donde LAIE y L’Auditori tratan de burlar la acción informativa de los piquetes. Un par de compañeros repartieron las hojas de denuncia en los intermedios del concierto de la sala 2 denunciando la situación.

Veient que les seves amenaces i pressions no disuadien als vaguistes, LAIE i L’Auditori s’han entregat a la difamació de la Vaga penjant aquests cartells (cada cop més grans, acabarant empaperant tot el vidre…):

S’ha respost amb aquesta fulla (veure arxiu adjunt) que està sent repartida pels piquets informatius que es mantenen des de l’1 de setembre, de dilluns a diumenge des de les 9 del matí fins que tanca el bar (24h aprox.).

S’ha realitzat sense contratemps la concentració del divendres amb afluència de treballadors solidaris de diversos col·lectius.

Ha reaparegut també la barra sense llicència a la sala 2, des d’on LAIE i L’Auditori proven de burlar l’acció informativa dels piquets. Un parell de companys van repartir les fulles de denúncia en els entremitjos del concert de la sala 2 denunciant la situació.

164 días en Huelga indefinida y la plantilla sigue firme. A la concentración han asistido unas 50 personas. Los asistentes nos convocamos para el próximo viernes 18 de febrero a las 19:45h en el mismo sitio (C/Lepanto 150-170 frente al Bar de L'Auditori de Barcelona, metro Marina).


Se ha leído el siguiente comunicado del Comité de Huelga:


"Ante el ataque generalizado de la Patronal contra la clase obrera a nivel mundial (prolongaciones de jornada, aumentos del ritmo de trabajo, despidos en masa, reducción de las prestaciones del paro y jubilación, reducción de salarios, etc.) y considerando que:


- los intereses de la Patronal y de nuestra clase están en oposición irreconciliable,
- en el capitalismo el Estado está inevitablemente al servicio de la Patronal,
- las soluciones no caen del cielo y nuestros "derechos" son sólo papel mojado si no estamos organizados para hacerlos valer.


Es necesario que los trabajadores asalariados nos preparemos para plantar cara a cualquier abuso de la Patronal en la realidad material y cotidiana de cada uno de los centros de trabajo, tendiendo a extender la Huelga al resto de centros, empresas y sectores.

Es necesario recuperar los métodos del sindicalismo de clase: asambleas a mano alzada, la absoluta independencia económica de la Patronal, la Huelga indefinida y sin servicios mínimos, la solidaridad y el compañerismo a ultranza.


Si las luchas implican sacrificios para nosotros, es necesario que tengan un coste para la Patronal también.


Hagamos que se lo tengan que pensar dos veces antes de mover un dedo: contra la prepotencia de la Patronal, Huelga indefinida!"

164 dies en Vaga indefinida, la plantilla segueix ferma. A la concentració han assistit unes 50 persones. Els assistents ens convoquem pel pròxim divendres 18 de febrer a les 19:45h al mateix lloc (C/Lepant 150-170 frente al Bar de L'Auditori de Barcelona, metro Marina).


S'ha llegit el següent comunicat del Comitè de Vaga:


"Davant de l'atac generalitzat de la Patronal contra la classe obrera a nivell mundial (prolongacions de jornada, augments del ritme de treball, acomiadaments massius, reducció de les prestacions d'atur i jubilació, reducció de salaris, etc.) i considerant que:


- els interessos de la Patronal i de la nostra classe estan en oposició irreconciliable,

- en el capitalisme l’Estat està inevitablement al servei de la Patronal,

- les solucions no cauen del cel i els nostres "drets" són només paper mullat si no estem organitzats per fer-los valdre.


Cal que els treballadors assalariats ens preparem per plantar cara a qualsevol abús de la Patronal en la realitat material i quotidiana de cada un dels centres de treball, tendint a extendre la Vaga a la resta de centres, empreses i sectors.


Cal recuperar els mètodes del sindicalisme de classe: les assemblees a mà alçada, l'absoluta independència econòmica de la Patronal, la Vaga indefinida i sense serveis mínims, la solidaritat i el companyerisme a ultrança.


Si les lluites impliquen sacrificis per nosaltres, cal que tinguin un cost per la Patronal també.


Fem que s'ho hagin de pensar dues vegades abans de moure un dit: contra la prepotència de la Patronal, Vaga indefinida!"

CONCENTRACIÓ DE SUPORT A LA VAGA INDEFINIDA DEL SERVEI DE BAR DE L’AUDITORI DE BARCELONA


Companys i companyes,


L’empresa concessionària LAIE (Laietana de Llibreteria) ha amenaçat els vaguistes d’acomiadar-los si no deposen la Vaga. A més a més, mentre s’iniciava l’Assemblea de Treballadors ahir dimarts 1 de febrer a les 19h en l’ubicació normal del piquet informatiu que des de fa 5 mesos es manté de dilluns a diumenge davant del Bar de L’Auditori, dos matons han irromput agredint i amenaçant als vaguistes, acomiadats i companys del sindicat allí presents.


Davant d’aquesta ofensiva de l’empresa, cal una resposta solidària i contundent i per això l’Assemblea de Treballadors fa una crida a una CONCENTRACIÓ DE SUPORT el divendres 11 de febrer a les 19:30h davant de L'Auditori (C/Lepant 150, Metro Marina L-1).

El Director General de l'Auditori, senyor Joan Oller i Cuartero, deixa la direcció del Consorci de l'Auditori i l'Orquestra per anar a dirigir el Palau de la Música d'en Millet...
Recentment s'ha fet públic el canvi d'emplaçament de l'actual Director General de l'Auditori, que abandona el vaixell deixant darrera seu un currículum brillant:

Una demanda per cessió il·legal dels treballadors d'acomodació, una altra d'entrada d'artistes i Museu de la Música, una altra del personal de seguretat i una vaga de 5 mesos dels treballadors de bar i càtering que encara dura, els treballadors del Palau de la Música ja poden tremolar...
Si algú creu poder competir amb ell en abaratiment de costos laborals i explotació dels treballadors (serà difícil arribar a emular-lo) pot enviar el seu currículum a l'oferta que apareix a InfoJobs:

http://www.infojobs.net/barcelona/direccio-general-l-auditori/of-id931ef83374c65a698c206b5f68923

Les rebaixes en les nostres condicions són un imperatiu si aquesta pobra gent ha de cobrar 96.000 euros l'any...

150 dies en Vaga indefinida al Servei de Cafeteria, Bar i Catering de L’Auditori

Coincidint amb el 150è dia de Vaga indefinida i en resposta a les recents amenaces de l’empresa als vaguistes, s’ha dut a terme una concentració de suport amb una assistència d’unes 50 persones.

Al final de la concentració s’ha llegit el següent comunicat:


“Comunicat de l'Assemblea de treballadors del Servei de Bar de L'Auditori

Estem en vaga indefinida des de fa 5 mesos perquè l'empresa concessionària, LAIE, ha acomiadat 9 treballadors, la meitat de la plantilla, per substituir-nos per treballadors amb contractes per hores i amb pitjors condicions.

Aquest és el pa de cada dia per molts treballadors al nostre sector i és també un episodi més de l’ofensiva de la Patronal contra els drets i les condicions dels treballadors. Però hem decidit que no podem esperar que les solucions caiguin del cel i que no podem deixar caure els nostres companys perquè els problemes d'un grup de treballadors són els problemes de tota la classe obrera.

Han estat 5 mesos en què els vaguistes hem estat i seguim sent substituits sistemàticament per esquirols portats d'altres centres a l'empar d’institucions públiques com L'Auditori. Per acabar de demostrar la seva prepotència empresarial, LAIE ha amenaçat als vaguistes dient que serem acomiadats si no deixem la vaga en 24h.

Malgrat les pressions, seguim convençuts que cal lluitar perquè no podem deixar que trepitgin impunement els pocs drets que ens queden als treballadors i ens mantindrem ferms fins que readmetin els nostres companys.

Hem pogut mantenir aquesta lluita gràcies a la solidaritat dels treballadors de l'Auditori, dels professors i estudiants de l'ESMUC i també del públic i d'altres companys que han fet possible el manteniment de la Caixa de Resistència.

Fem una crida a trencar amb la identificació amb l’interès d’empresa que és l’avant-sala de l’hipòcrita interès nacional, a extendre l’oposició als abusos de la Patronal, a recuperar els mètodes de lluita del sindicalisme de classe i a que floreixi una vegada més la solidaritat de classe amb aquesta i amb totes les lluites de la classe obrera.

Assemblea de treballadors del Servei de Bar de L'Auditori”

LAIE amenaça als vaguistes d’acomiadar-nos si no deixem la Vaga

En la seva creuada pel foment de la PRECARIETAT LABORAL i per l’ATROPELLAMENT SISTEMÀTIC DELS DRETS FONAMENTALS DELS TREBALLADORS, LAIE no escatima mitjans. Substitueix sistemàticament els vaguistes i quan veu que la plantilla es manté ferma i solidària, després de 5 MESOS DE VAGA INDEFINIDA per la readmissió dels 9 companys acomiadats i pel manteniment de les condicions, LAIE envia burofaxos als vaguistes per amenaçar-los que seran acomiadats si no deposen la Vaga.

L’Assemblea de Treballadors ha decidit no cedir a les pressions de l’empresa, sobren les paraules.

LAIE amenaza a los huelguistas con el despido si no dejamos la Huelga

En su cruzada por el fomento de la PRECARIEDAD LABORAL y por el ATROPELLO SISTEMÁTICO DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES DE LOS TRABAJAODRES, LAIE no escatima medios. Sustituye sistemáticamente a los huelguistas y cuando ve que la plantilla se mantiene firme y solidaria, después de 5 MESES DE HUELGA INDEFINIDA por la readmisión de los 9 compañeros despedidos y por el mantenimiento de las condiciones, LAIE envía burofaxes a los huelguistas para amenazarles con el despido si no deponen la Huelga.

La Asemblea de Trabajadores ha decidido no ceder ante las presiones de la empresa, sobran las palabras.

Un informe més d'Inspecció sancionant a Laie:

Publiquem un informe més emès per Inspecció de Treball de Barcelona on es sanciona a Laie per la subsitució de treballadors en vaga a l'Auditori, amb aquest ja en tenim tres a favor...

Adjuntos:

informe de inspecci

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BASF anuncia el cierre total de la planta que tiene en Palau-Solità i Plegamans (Vallès-Barcelona). De una planta que había llegado a tener unos 200 trabajadores, de ERE en ERE, la plantilla se ha ido reduciendo a los 90-100 trabajadores actuales. Ahora la empresa propone a los trabajadores entrar en el nuevo ERE o el traslado en su otra planta en Mejorada del Campos (Madrid), siendo este el tercer ERE que realiza la empresa en dos años en el territorio español. La misma historia la hemos podido observar en FRAPE (Zona Franca), en DuPont (Cardedeu), en MiniWatt (Barcelona) y en un larguísimo etcétera cada vez más creciente de empresas.

Des de SUT, emplazamos a los trabajadores de BASF en Palau-Solità i Plegamans a que rompan con el comité de CCOO y UGT y con su línea. ¡Que emprendan una huelga indefinida para arrancar el compromiso a la empresa del mantenimiento del puesto de trabajo! Aún estáis trabajando en la planta, ahora es el momento de actuar. ¡Si se actúa ahora no hay nada perdido, al contrario, está todo por ganar!

Ahora mismo, a nivel estatal ha habido 42 despidos, y hay un plan de negociación con los comités de CCOO y UGT para reducir en un 14% la plantilla total de la empresa. Esto es solo el principio, hay que pararle los pies a la empresa ahora, ya sea en Guadalajara, en Palau o en Mardid.

Adjuntos:

basf[1].pdf

[Hoja BASF]

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Después de 111 días de huelga indefinida del servicio de Bar, Cafetería y Catering de L'Auditori de Barcelona, en defensa de las condiciones de trabajo y para la readmisión de los despedidos del 29 de julio, durante la cual la contratista adjudicataria del servicio, LAIE, se ha pasado el derecho de huelga por el forro usando a esquiroles de fuera del centro y con contratos verbales para sustituir a los huelguistas y cubrir parcialmente el servicio, después de 4 Actas de Infracción levantadas por Inspección de Trabajo constatando esquirolaje, después de la connivencia más absoluta de L'Auditori con el esquirolaje descrito, después de que la empresa haya despedido a nueve trabajadores para no tener que mantener sus condiciones y haya tratado de imponer al Comité de Huelga la rebaja de las condiciones de todos los trabajadores en todas las reuniones incluida una mediación ante Inspección de Trabajo de la cual consta Acta y que encima era prueba solicitada por la parte empresarial;

Después de todo esto, el Juzgado de lo Social nº16 de Barcelona, con todas las pruebas encima de la mesa y sin ningún lugar por donde escaparse, se ha cogido a un clavo ardiendo para no tener que dar la razón a los trabajadores y ha considerado hecho probado cualquier manifestación de la empresa desechando sin más la documentación aportada por los trabajadores (incluidas las Actas de Inspección de Trabajo), para dictar sentencia en la que declara ilegal la huelga porque el objetivo de ésta sería modificar un pacto que la empresa ha confesado durante el juicio que no cumplía y que no tenía intención de cumplir, un pacto que la empresa ha exigido modificar a la baja en todas las reuniones como condición para readmitir a los trabajadores despedidos…

No se lo cree ni el mismo Juez. Ha declarado la huelga ilegal con la primera excusa con la que ha tropezado porque si tuviera que hacer cumplir sus propias reglas del juego a L’Auditori y a LAIE, éstos tendrían que rendirse a la fuerza de la plantilla. Ni más ni menos. Su función es precisamente ésta: garantizar que en el juego de fuerzas entre el trabajo asalariado y capital, el primero se encuentra y se mantiene siempre sometido al dictado del segundo.

El libre desarrollo de la relación de fuerzas entre los asalariados y la Patronal se pondría inevitablemente a favor de los primeros dado que somos los que producimos su ganancia y, si nosotros paramos, nuestros chupa-sangres no pueden seguir viviendo de nuestro trabajo. Por esto, la Patronal necesita una fuerza que controle, ilegalice y reprima las reivindicaciones de los asalariados. Esta fuerza es el Estado burgués con sus Tribunales, Policía, Ejército, Seguridad Social, Sistema Educativo, etc. que son los encargados de engrilletar a los trabajadores al yugo de la explotación, de la impotencia y de la resignación.

Y es éste y no otro el único ORDEN real y lo único que podemos esperar de los Tribunales (sin por ello renunciar a intentar hacerles cumplir sus propias leyes en el entretiempo): una decisión crudamente política y acorde al fundamento de la “Justicia” burguesa, de su Ley: los trabajadores tenemos derechos mientras no se nos ocurra utilizarlos y nos los dejemos quitar cuando sea.

Corolario: los trabajadores tenemos derecho a huelga… siempre que perdamos (o nos conformemos con poder vender como victoria cualquier migaja real o imaginaria que haya caído), a quienes se organicen y pretendan ganar se les pone fuera de la ley con todo el desparpajo que sea necesario en defensa del ORDEN burgués.

Otro corolario: los empresarios pueden modificar cualquier condición siempre que presenten cuatro numeritos pero si los trabajadores se defienden y exigen garantías contra los despidos y por el mantenimiento de las condiciones su comportamiento es ilegal por… querer modificar sus condiciones.

Cuando decimos que el Estado está al servicio de la Patronal no lo decimos por decir ni para escandalizar a los “ciudadanos de bien”, lo decimos porque es la cruda realidad con la que chocamos una vez si y otra también... Mientras subsista el trabajo asalariado y la ley del valor, la democracia (orgánica, parlamentaria o popular) consiste y consistirá sólo en esto: es el teatro impúdico por el cual el interés de la burguesía se disfraza de interés general mientras que los intereses de la clase obrera se proscriben y se ponen al margen de la ley.

Ante tal atropello los trabajadores no podemos más que reafirmar nuestra voluntad de seguir luchando hasta que nuestras fuerzas y recursos nos lo permitan por la readmisión de nuestros compañeros despedidos y por el mantenimiento de los puestos y condiciones de trabajo, sin ceder al chantaje que nos impone el Estado como lacayo de la Patronal y llamando a la solidaridad de nuestros hermanos de clase, a apoyar efectivamente la lucha mediante la Caja de Resistencia (2100-0630- 1301-0091-9247) y buscando su implicación para la extensión de la lucha, teniendo en la cabeza que, sea cual sea el final de esta u otra lucha parcial, la historia siempre pone a cada uno en el lugar que le corresponde...

Asamblea de Trabajadores del Servicio de Cafetería, Bar y Catering de L'Auditori
Sección Sindical de SUT en LAIE (www.nodo50.org/sindicatosut)

Inspección de Trabajo vuelve a requerir a Laie por vulneración del derecho a huelga:

Adjuntos:

Segundo Informe

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Se ha repartido a varios trabajadores de los Ferrocarriles de la Generalitat la siguiente hoja a raíz de los paros convocados:

Adjuntos:

Hoja FGC

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Una compañera está pasando por la siguiente situación. Cedida ilegalmente por Sopra Group Informatica a Allianz Seguros y Reaseguros (como varias decenas más de trabajadores), fue requerida a la central de Sopra Group Informatica para “la asignación a un nuevo proyecto”. Los antecedentes inmediatos: haber cogido una reducción de jornada por maternidad y haber denunciado la cesión ilegal.

Lo que se encuentra al llegar a la central de Sopra en la C/Casanova (y que dura ya una semana) es lo siguiente: una mesa apartada y un manual de COBOL que cuando acaba de leer tiene que volver a empezar. Ni ordenador… ¡ni siquiera un bolígrafo y una libreta!

Esto es acoso moral, desocupación efectiva, mobbing contra los trabajadores. Esta práctica es más que habitual en la empresa que dirige Antonio Peñalver (Sopra Group Informatica), pero que sea habitual no justifica cerrar los ojos ante tal abuso: es algo que no podemos permitir que le hagan a NINGÚN compañero más.

En la comparecencia de hoy ante la Inspección de Guardia se ha emplazado a las partes a una nueva reunión el viernes para que la empresa se comprometa a dar ocupación efectiva a la trabajadora.

De momento, se ha dado a la trabajadora el primero de los medios para, como mínimo, poder aprender lo que figuraba que tenía que aprender: un ordenador. "Sólo" falta el acceso al entorno, el software, un tutor etc. etc.

Vale la pena resaltar que un miembro del comité de empresa de Sopra (de UGT para más señas) se ha dormido a media reunión en una gran demostración gráfica del interés que siente en defender a sus compañeros. El viernes veremos qué trae la empresa.

Hoy se ha firmado un acuerdo en el que las empresas Allianz Seguros (José Francisco García Vegas) y Sopra Group Informatica (Antonio Peñalver) se comprometen a dar ocupación efectiva a la trabajadora en la Torre Allianz tras un periodo de formación de 2 a 3 meses en el centro de C/Casanova. Se ha conseguido que, para compensar los inconvenientes del cambio de centro y teniendo en cuenta la situación de reducción de jornada por guarda legal, la empresa admita una reducción de media hora remunerada. El representante de Allianz se compromete también a mantener la cuenta de correo y el histórico de correos de la trabajadora.

Así se ha frenado el acoso al que sometieron a la trabajadora, sigue adelante la denuncia por cesión ilegal.

La lucha de los trabajadores del Servicio de Cafetería, Bar y Catering de L’Auditori subcontratados por Laietana de Llibreteria SL (LAIE) sigue adelante después de 65 días de huelga.

Se está repartiendo la siguiente hoja:

Adjuntos:

nova_fulla_laie_1.pdf

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