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Las cantanias se han seguido viendo afectadas por la presencia de los piquetes, tanto los profesores como los niños han sido informados de la huelga de los trabajadores y se les ha explicado que había esquiroles en el interior y qué significaba ser esquirol. Los niños han vitoreado con los huelguistas las consignas a la entrada del concierto. Así, los niños aprenden algo más real que lo que les
enseñan en clase de lo que van a ser sus vidas: “¡nuestra mejor arma es la solidaridad!”, “¡ningún despido sin respuesta!”.
El tercer día de huelga, una persona del público se ha quedado encerrada dentro del recinto. El personal de Seguridad (vigilantes de seguridad) que sustituye a los huelguistas ha cerrado las puertas con candados y ni se ha dado cuenta de que en el recinto todavía había alguien. La excusa de la “seguridad” para sustituir a los huelguistas queda como lo que es, una excusa, cuando el propio personal vigilante
de seguridad se deja a una persona del público encerrada dentro del recinto con las luces apagadas…
Por la noche, a la entrada del concierto de la Sala2, los esquiroles de seguridad que ha contratado L’Auditori para reventar la huelga (a día de hoy ya hay unos 20 vigilantes  de seguridad) se han dedicado a cortar entradas e indicar al público dónde tenían que ir. El público en solidaridad con los huelguistas, les ha increpado y han pasado sin enseñarles las entradas.
A los esquiroles con placa, porra y manillas, se ha sumado otro esquirol, esta vez un empresario autónomo, que ha estado haciendo las funciones de los acomodadores, subiendo y bajando escaleras como loco para poder sustituir no a uno sino a la plantilla entera de huelguistas…El colmo del arrastrarse.
El público ha demostrado su solidaridad poniendo hojas de reclamación, y apoyando la caja de resistencia.
L’Auditori ha contratado a más vigilantes de seguridad para reventar la huelga. Uniformados y armados con porra y manillas, los esquiroles abren las puertas del edificio, acompañan a los niños y están en el interior del edificio haciendo el trabajo de los huelguistas. Es decir, se utiliza a fuerzas de seguridad privada con placa para
reventar la huelga, y esto lo hace un consorcio de l’Ajuntament de Barcelona i de la Generalitat de Catalunya, es decir, una insitución del Estado parlamentario. Así vemos la identidad entre las instituciones actuales y las del franquismo, en la utilización de cuerpos armados, equiparados a los agentes de la autoridad, para la
sustitución de huelguistas.
En el cuarto día, L’Auditori ha anulado la presentación de la temporada que tenía previsto hacer. Sin embargo, se ha realizado esta presentación al día siguiente. En la puerta de la Sala 4, por donde entraban los periodistas, el piquete les ha informado de la situación de los trabajadores, de sus reivindicaciones y de la sustitución de
huelguistas. Dos compañeros del Comité de Huelga han entrado a la rueda de prensa y ante las mentiras que decía el gerente Valentí Oviedo en respuesta a las preguntas de los periodistas sobre la huelga, los compañeros han intervenido explicando cuál es la situación. El organizador del Ayuntamiento ha intentado callar a los compañeros.
Por otro lado, la empresa Manpower ha enviado un correo electrónico solicitando nuevamente una reunión con el Comité de Huelga en la fecha y lugar que a los huelguistas les vaya bien. La abogada de Manpower y la coordinadora del servicio de acomodación, que cumpliendo su función de perro al servicio de la empresa no está haciendo huelga, han estado todo el día rondando por las oficinas y vestuarios de L’Auditori. La Asamblea de Trabajadores ha decidido aceptar reunirse con la empresa Manpower y L’Auditori fijando como fecha el día 8 de mayo (jueves) a
las 17h en las oficinas de L’Auditori. Hay que tener en cuenta que el mandato de la Asamblea y el modo de funcionamiento del Comité de Huelga es claro: simples portavoces de la Asamblea de Huelguistas con mandato cerrado a recoger las eventuales propuestas de la Empresa para trasladarlas a la Asamblea.
La empresa Manpower ha vuelto a solicitar la mediación del Departament d’Empresa i Ocupació y éste ha fijado una reunión para el día viernes 9 de mayo a las 10h de la mañana. El caso es que el viernes a esa hora había una cita con Inspección de Trabajo por la sustitución de huelguistas que se realizó el día 30 de abril.
Está claro que realizar negociaciones mientras la empresa sustituye a los huelguistas significa que la presión de la huelga no tiene toda la contundencia que debe tener y que no se puede hablar de verdadera negociación si los cuerpos de represión privados están reventando la huelga. Sin embargo, en una demostración más de que el Estado y sus Instituciones son fieles servidores de la patronal, le ha faltado tiempo al mediador para anular la cita con Inspección e intentar imponer que el viernes, a pesar de seguir habiendo esquirolaje, las partes se sienten a negociar para calibrar la balanza a favor de las empresas.
Ante esta actuación arbitraria del Estado y que la decisión de acceder a tener una reunión por parte de la Asamblea de Trabajadores se instrumentaliza para esquivar la intervención de la Inspección ante la vulneración flagrante de su propio derecho,  los huelguistas han decidido por unanimidad no acudir a la mediación del Departament d’Empresa i Ocupació. Las empresas por su parte han confirmado su
asistencia a la cita de la mediación. Pero resulta que son ellos mismos los que habían solicitado que se hiciera la mediación, con lo que, bajo la apariencia de acudir a la cita de un tercero, están simplemente acudiendo a su propia cita. Todo sumado, un ejemplo bastante ilustrativo del papel de las instituciones como hombres de paja de las empresas cuando no directamente su brazo ejecutor.

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